Месячник молодого педагога
С 1 апреля в колледже проходил Месячник молодого педагога. Для поддержки формирования личности, саморазвития и раскрытия потенциала молодого специалиста, в ГАПК реализуется целевая модель наставничества. Опытные педагоги осуществляют методическую поддержку начинающим специалистам. Молодые специалисты под руководством наставником проводили открытые уроки.
Директор Горно-Алтайского педагогического колледжа Ольга Григорьевна Облецова считает, что в настоящее время тема наставничества в образовании является одной из основных в нацпроекте «Образование» (включая федеральные проекты «Современная школа», «Успех каждого ребенка», «Учитель будущего», «Социальные лифты для каждого», «Молодые профессионалы»).
Педагогическое наставничество предполагает систематическую индивидуальную работу опытного специалиста по развитию у молодого педагога необходимых навыков и умений ведения педагогической деятельности. Оно способствует наиболее глубокому и всестороннему развитию, имеющимся у молодого специалиста знаниям в области предметной специализации, методике преподавания, умении вести документацию. Привить молодым специалистам интерес к педагогической деятельности, помочь адаптироваться к корпоративной культуре, к лучшим традициям коллектива и правилам поведения, сознательного и творческого отношения к выполнению обязанностей учителя.
В текущем учебном году в колледже работает 8 молодых педагогов и специалистов. Для них были организованы семинары, мастер-классы, практикумы, а также открытые уроки в течение учебного года.Всего было проведено 8 открытых уроков. Поддерживать молодых коллег на уроках приходили председатели ЦМК, методист колледжа, наставники и молодые педагоги в рамках акции «Равный-равному». Данная форма методической поддержки молодых педагогов реализуется в этом учебном году в рамках программы наставничества.
Программа Месячника молодого педагога «Наставник не рядом, а вместе!» включала: посещение уроков молодых педагогов администрацией колледжа в течение месяца; индивидуальные методические консультации по подготовке открытого урока (отв.методист, председатели ЦМК, наставники); выставку методической литературы «В помощь молодому педагогу»; практикум «Цифровые инструменты в работе педагога» (11.04.2022 в 13.00); акция «Равный - равному» (посещение уроков молодыми педагогами друг у друга); методический конкурс «Педагогический апгрейд»
Директор Горно-Алтайского педагогического колледжа Ольга Григорьевна Облецова считает, что сегодня найти готового специалиста, который смог бы приступить к работе без специально организованного сопровождения, практически невозможно, и наставничество является наиболее эффективным методом решения этой проблемы. Наставничество в образовании — важнейшее условие в профессиональном становлении молодого учителя, в повышении педагогического мастерства. Наставничество сегодня — и популярный тренд, и осознанная необходимость.
Татьяна Викторовна Ломшина, методист Горно-Алтайского педагогического колледжа уверена, что молодому учителю всегда просто жизненно необходима поддержка со стороны опытного педагога – наставника, способного оказать ему неотложную практическую помощь на рабочем месте, повысить его теоретическую и профессиональную компетентность. Основным условием эффективного обучения наставником молодого педагога профессиональным знаниям, умениям и навыкам является его готовность к передаче опыта. А основным условием эффективного обучения молодого специалиста - его желание, потребность принять предоставляемую информацию и передачу практических навыков наставником.
Проведенные уроки показали хорошее владение методикой преподавания предмета молодыми специалистами, использование интересных приемов обучения на разных цифровых сервисах. Предлагаем еще раз окунуться в атмосферу открытых уроков молодых педагогов в формате фотоотчета. Желаем молодым педагогам и в дальнейшем проводить творческие, интересные, современные, методически грамотные уроки.
Желаем дальнейших творческих успехов, оптимизма, профессионального роста молодым педагогам!